- Университет Неймегена в Нидерландах выбрал Fairphone в качестве корпоративного смартфона для сотрудников.
- Основным мотивом стало стремление оптимизировать расходы за счёт высокой ремонтопригодности и долгого срока поддержки устройств.
- Смартфоны Fairphone будут предоставляться сотрудникам постепенно, с заменой старых устройств только после их выхода из строя.
Руководство Университета Неймегена приняло решение перевести своих сотрудников на корпоративные смартфоны от компании Fairphone. Такой выбор обусловлен желанием уменьшить затраты, связанные с закупкой устройств, благодаря особенностям смартфонов, которые предполагают лёгкий ремонт и долгосрочную поддержку программного обеспечения.
С 1 февраля новый корпоративный стандарт предполагает, что сотрудники начнут получать именно Fairphone. Эти устройства имеют преимущество в виде пятилетней гарантии и обновлений программного обеспечения, которые будут поддерживаться в течение восьми лет. Такой подход позволяет восстанавливать смартфоны и передавать их другим пользователям, что способствует не только экономии средств, но и снижению электронных отходов.
Процесс замены нынешних устройств будет постепенным: сотрудники, пользующиеся смартфонами Samsung или Apple, продолжат их использовать до тех пор, пока они не выйдут из строя. После этого устройства подлежат замене на Fairphone, при этом старая техника будет восстанавливаться, если это возможно. В противном случае смартфоны будут списаны.
Эксперты обращают внимание, что решение Университета Неймегена – редкий пример среди образовательных учреждений, когда при выборе корпоративной техники учитываются не только бренд и цена, но и ремонтопригодность устройств. Это отражает растущую тенденцию внимательного отношения к устойчивости и ресурсосбережению в организациях.
